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2017年山东经贸职业学院招生章程

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　　高考网为大家提供2017年山东经贸职业学院招生章程，更多高考资讯请关注我们网站的更新!

　　2017年山东经贸职业学院招生章程

　　第一章 总则

　　为贯彻落实教育部“依法治招”、实施“阳光工程”的指示精神，保证山东经贸职业学院招生工作公开、公正、公平运作，依据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国高等教育法》和教育部有关规定，结合学院实际情况，制定本章程。

　　第一条 本章程适用于山东经贸职业学院普通高职(专科)招生工作。

　　第二条 山东经贸职业学院招生工作贯彻“公平竞争、公正选拔、公开程序，德智体美全面考核、综合评价、择优录取”的原则。

　　第三条 山东经贸职业学院招生工作接受纪检监察部门、新闻媒体、考生及其家长和社会各界的监督。

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2017山东经贸职业学院高考分数线

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一本分数线

二本分数线

三本分数线

文科分数线

理科分数线

专科分数线

　　成功之路就在自己的脚下，让我们共同祝愿苗冰梅同学在今后的日子里走好自己的每一步路!衷心祝愿他学业有成，前程似锦!2017年山东经贸职业学院高考分数线还未公布，山东经贸职业学院高考分数线一般在6月下旬公布，高考频道为您提供2017山东经贸职业学院高考分数线，希望对您的有所帮助。

　　2017年山东经贸职业学院高考分数线

　　本网站将首先发布2017年山东经贸职业学院高考分数线相关信息，请考生们随时关注本网站的2017年山东高考分数线。

　　2017年山东经贸职业学院高考分数线查询官网：

　　2017年山东经贸职业学院高考分数线还没有公布之前，大家可以参考山东历年高考分数线 以及2017年各省高考分数线预测汇总及2017年高考分数线，让自己的心里有个数，山东经贸职业学院分数线历年浮动应该不会太大的。

　　分数线和成绩都公布之后，就是志愿填报的时间了，6月下旬广大考生可以登录2017年山东高考志愿填报时间及入口 进行志愿填报，志愿填报不知道填的同学可以参考本网站为您提供的2017年山东高考志愿填报指南 。

　　高考频道提醒考生考后关注：

2017年山东高考分数线公布情况
一本	二本	三本	专科	艺术	美术	体育

　　山东经贸职业学院，创建于1977年，校训为“修德、志学、容融、笃行、强能、致用”，现位于山东省，是一所工科性质的本科院校。拥有国家重点科研项目0个，院士0人，博士点0个，硕士点0个。如需联系该校，请拨打电话： 0536-2600007 、2600077 、2600088...，或者直接联系：山东省潍坊市青年路2798号

　　该校网址：山东经贸职业学院，座落于世界风筝都——潍坊市鸢都湖畔，是经山东省人民政府批准、国家教育部备案的省属国办全日制普通高等学校。北临汽车站、火车站，南依宝通街。校园内绿树成荫，景色宜人，是省级“花园式单位”和山东省“爱国卫生先进单位”。学院坚持以就业为导向，以服务为宗旨，努力打造适合市场需求的办学特色，社会声誉日益提高。学院是全国供销合作社系统“职业教育先进集体”、教育部中央教育科学研究所“中国特色教育项目学校”、教育部中国高教协会“中国西部教育顾问单位”、科技部国家软科学研究计划项目《中国本土化企业与高校管理案例库组建工程研究》基地、全国教育科学“十五”规划教育部重点课题《职业指导和创业教育研究与实验》先进院校，是山东省家电行业人才培训基地、山东省宏观经济学会理事单位、山东省现代服务业职教集团副理事长单位、中国果品流通协会贮藏加工委员会副会长单位、全国供销合作职业技术教育协会副会长单位等。2005年被《山东工人报》等多家媒体联合评为山东省最受企业欢迎的30所职业技术院校之一，2006年被《大众日报》评为“百姓口碑最佳荣誉单位”，被《齐鲁晚报》山东教育总评榜“最具公信力的高职院校”,2007年被评为“中国特色教育理念与实践项目学校”,2008年又被中国质量万里行认定为“质量服务满意示范单位”,并顺利通过了教育厅专家组高职高专人才培养工作水平评估。学院拥有各类实验实训室52个，图书馆藏书78.5万余册、计算机1500余台、多媒体教室1400余座、语音室349余座、多功能报告厅500余座、校外实习实训基地116个，在校生8600人。现有专任教师465人，外籍教师5人，硕士以上学位教师164人，“双师型”教师258人，具有副高以上职称的教师108人，有5名教师受到全国供销总社表彰，1名教师被省高校工委评为优秀共产党员，有2名教师分别在山东省大学外语电子教案设计比赛和山东省青年教师讲课比赛中获二等奖和三等奖，3名教师获“山东省技术能手”称号；现有院级“教学名师”4名，优秀中青年骨干教师及培养对象32名，“专业负责人”和“专业带头人培养对象”21名；在省级专业协会中任常务理事以上职务的有7人，在地市级专业协会中任常务理事以上职务的有5人。近年来，学院师生在各类全国、全省技能大赛和文体比赛中屡获殊荣，2004年—2007年先后获山东省计算机技术技能大赛高校组团体二等奖两次、团体三等奖两次；2005年全国大学生英语竞赛山东赛区决赛中，苟书梅同学获一等奖；2006年在全省大学生运动会上，获得金牌一枚、铜牌1枚，获道德风尚奖，在全省高职院校中名列前茅；2006—2007年在山东省大学生电子设计竞赛中，我院代表队分获一等奖和三等奖；2006—2007年在“高教社”杯全国大学生数学建模竞赛山东赛区的比赛中，我院共获一等奖一个，二等奖五个，优秀奖一个；2006--2007年在全国大学生英语（高职高专）竞赛活动中，获得一等奖2名，二等奖3名，三等奖10名；2007年初晶晶同学在全国CCTV希望之星演讲比赛中连续获得潍坊赛区二等奖和山东赛区三等奖，代表潍坊市参加全国城市对抗赛获得山东赛区第一名；2007年在山东省第三届宿舍文化节中我院荣获五项大奖。学院已有32年的办学历史，积累了丰富的职业教育经验，共向社会输送了各类专业人才三万多人。现设会计系、工商管理系、机电与信息工程系、应用外语系、财政金融系、基础部，拥有32个专业和16个专业方向，会计电算化专业是省级建设的特色专业，市场营销、财务管理等四门课程是省级精品课程。学院成立了高等职业教育研究室、农村金融研究所、农村商品流通研究所、合作经济研究所、计算机信息技术研究所、电气自动化学会、教育教学研究会、思想政治教育研究会等多个学术研究团体；形成了浓厚的教学、实践与科研的严谨治学风气和良好学术氛围。学院现已发展成为以财会商贸为主兼具文理、经管、艺术等多门类的经贸类高职院校。学院先后与北京外国语大学、北京对外贸易大学、南京大学、重庆大学、中国海洋大学等合作设立了网络学习中心或函授站，设立了山东科技大学硕士教学点。应用电子技术和电气自动化技术两个专业与清华大学联合开展教学、联动就业合作。学院与马来西亚疏邦再也英迪学院、韩国关东大学、韩国大田保健学院缔结了友好学校关系，经常开展校际间的教师和学生交流。学院拥有电子爱好者协会、文明使者协会、青年志愿者协会、英语协会等众多学生社团组织，经常对外开展技术咨询、参加潍坊风筝节、鲁台经贸洽谈会等服务活动。电子爱好者协会2005年被评为“潍坊市十佳学生社团”，青年志愿者协会2007年荣获“潍坊市优秀青年志愿者服务集体标兵”称号。2006年学院团委被市团委授予“潍坊市五四红旗团委”和“潍坊市学校系统共青团工作红旗单位”。目前，全院师生励精图治、共谋发展，创特色、建名校，坚持“一切为了学生成才”的办学宗旨，围绕“修德、志学、容融、笃行、强能、致用”的校训，“团结、紧张、严肃、活泼”的校风、“爱生、严谨、诲人不倦”的教风和“尊师、勤奋、学而不厌”的学风，发扬“艰苦创业，自我发展，自我完善，自强不息”的优良传统，实施“质量立校、特色兴校、人才强校、内涵发展”的战略，正稳步向“省内一流，国内知名”的经贸类高等职业院校目标迈进。

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山东经贸实训学院招聘信息

一、山东经贸实训学院简介

山东经贸实训学院是经山东省教育厅批准的省内唯一一所经贸类实训学院，以企校对接、大学生实习实训、学历提升、继续教育等为主要办学方向，致力于提供优质教育服务以帮扶大学生提高就业竞争力和发展潜力。

学院与山东省内二十余所专科高职及本科院校建立了合作办学关系，共同面向在校专科学生开展实习就业帮扶、创业培训、企校合作共建、自考（本科试点、实践课程、普通自考）专升本学历提升等项目，努力帮助专科高职学生提升就业竞争力和发展潜力。目前，全省高校已有逾3000学员参加了学院的就业帮扶、创业培训和学历提升项目。

学院与中国政法大学、北京师范大学、华东师范大学、东北林业大学、中国石油大学（华东）、山东科技大学建立了长期友好合作关系，在山东地区共同成功开展了多个方向的工程硕士、农业推广硕士、教育硕士在职研究生班，办学定位准确，特色鲜明，效果良好。

学院各项工作渐入佳境，全体教职员工将以更加昂扬的干劲、饱满的热情和高质量的教育服务努力开创更加美好的未来！

二、极具竞争力的人力资源政策

学院高度重视人力资源工作并设有人力资源部专职负责相关工作。

1、“以能力为导向”选拔人才，不拘一格用人才：学院高度重视人才的实际工作能力，录用人才主要考察其参与实际工作的能力，同时兼顾学历等刚性需求。除个别岗位外，招聘过程中对应聘人员的学历及工作经验没有特别要求，一切以能力和潜力为考核标准。

2、以发展为愿景，注重人才培养和可持续潜力提升：学院为员工提供务实、高效的入职培训，为员工提供最适合的岗位以使人尽其才。在员工工作过程中提供丰富多样的在职提升培训。学院有专职培训团队对员工进行日常工作指导和培训，同时投入大量财力聘请国内知名专家对员工进行高层次、可持续培训以提高员工的职业竞争力和发展潜力。

3、提供有竞争力的基本薪酬待遇：学院为员工提供有竞争力的、远高于同行的基本薪酬待遇。

4、提供完善的保险保障：学院按照国家规定为员工购置五险一金，同时为驻外或经常出差人员购置商业保险。山东经贸网。

5、提供与员工能力相匹配的、与职务相匹配的、与贡献相匹配的奖金和奖励：学院提供各种形式、不同级别的奖金和奖励以鼓励员工展现自身实力，积极工作。除基本薪酬及保险保障外，学院针对不同岗位的员工提供人均2万至20万元人民币的年度奖金或奖励。奖金获奖励以能力、职务和贡献为主要或唯一考核标准，从而做到能者多得。

6、提供高度幸福指数的员工福利：因为效益良好且为儒商掌舵，学院提供丰富多样，层次繁多的福利以回馈员工的优异表现。学院有完善的带薪休假和带薪年假制度，尽责工作之后员工可以尽享超长假期；学院提供各种形式的旅游以感恩员工的积极奉献：每年长假期间以及年终均安排各种旅游，历年均安排表现尤为突出的员工出国旅游。2010年末学院安排多名市场部员工赴新加坡、马来西亚和泰国旅游，同时安排绝大多数员工赴上海、苏州、杭州、无锡、南京、乌镇等华东六地享受美好旅行。

7、提供通畅的职务晋升途径：学院不拘一格用人才，稳定性强、忠诚度高、能力突出、表现优异的员工有着非常通畅的晋升途径，同时，学院日益壮大的项目集群将为有志之士、有能之人提供更多的施展才华的宽广舞台。

三、招聘职位一览

1、董事长助理：1名。要求至少两年以上大中型公司主要负责人助理工作经验，有着良好的宏观把控、沟通交流、部门协调、谈判斡旋能力，具有良好的行政习惯和写作能力；学历不限，同等条件下硕士研究生优先考虑。年龄26-30岁之间，未婚，能够适应经常出差；性别不限。待遇面议，但各项待遇累计年度不低于6万元人民币。工作地点以济南为主，兼顾外地出差。

2、对外合作办公室主任助理、高校市场部部长助理：各1名。应聘要求基本等同于董事长助理；对工作经验不做具体要求；有驾照且具有两年以上实际驾龄者优先考虑；有市场营销经验或有志于市场营销拓展者优先考虑。待遇面议，但各项待遇累计年度不低于5万元人民币。工作地点以济南为主，兼顾外地出差。

3、对外合作办公室副主任助理2名、高校市场部副部长助理6名、人力资源部副部长助理1名。应聘要求基本等同于上述职位，略有降低；对工作经验不做具体要求；有市场营销经验或有志于市场营销拓展者优先考虑。待遇面议，但各项待遇累计年度不低于4万元人民币。工作地点以济南为主，兼顾外地出差。

4、项目研发部副部长1名、部长助理1名、副部长助理1名：主要负责学院教育项目研发和升级。要求硕士研究生学历或知名院校本科学历，对教育项目的产品研发有着敏锐的洞察力和研究能力，对教育市场需求及发展有着高度的敏感度，能够开展同行项目研究、新项目研发、市场化推进、升级改造等一体化工作。待遇面议，但各项待遇累计年度不低于5万元人民币。工作地点以济南为主，兼顾外地出差。

5、高校相关课程教师15至20名：主要在教学管理部工作，主要负责讲授大学相关专业课程。要求应聘者为以下专业：企业管理、会计、机电一体化、市场营销、社区护理等，具有较好的教学基本功，热爱教师岗位。原则上要求具有硕士研究生学历，特别优秀的，可以放宽到本科。待遇优厚，基本薪酬 + 课时费 + 教学质量奖励 + 年终福利，年薪不低于4万元人民币。办公地点在济南市。

6、驻省内各高校合作办公室主任助理：40名。我院与省内众多高校有合作办学关系，在省内各高校开展为数众多的合作项目。本岗位员工主要在省内各高校合作办公室工作（全省各地都有），负责协助办公室主任开展项目推广、课程管理、学生管理、项目维护等工作。待遇优厚，基本薪酬 + 项目推广或管理奖金 + 年终福利，年薪不低于4万元人民币。工作地点在尊重员工个人意愿的基础上由学院指定。

7、驻省内各高校合作办公室教学秘书（助理）：40名。本岗位员工主要在省内各高校合作办公室工作（全省各地都有），负责教学安排、课程管理、教务统计等工作。员工待遇实行基本薪酬 +教学管理奖金 + 年终福利，年薪不低于2.8万元人民币。工作地点在尊重员工个人意愿的基础上由学院指定。

8、驻省内各高校合作办公室学生辅导员：40名。本岗位员工主要在省内各高校合作办公室工作（全省各地都有），负责学生管理工作。员工待遇实行基本薪酬 +学生管理奖金 + 年终福利，年薪不低于2.8万元人民币。工作地点在尊重员工个人意愿的基础上由学院指定。

9、会计2名：要求本科学历，能够独立开展会计相关工作。年薪不低于2万元。工作地点在济南。

四、招聘流程

第一步：投递简历。如有意向，请将个人简历投递到E-mail:sdjmsxxy2010@163.com 请在主题栏编辑应聘概要如下：“职位+姓名+毕业学校”，以便分类浏览。个人简历要求附有个人近期照片。请严格按照要求投递简历。

第二步：网络视频面试。为避免应聘人员舟车劳顿，降低求职成本，学院实行网络视频面试的初试制度。学院在初步筛选个人简历后，通过电话邀约应聘者进行QQ视频面试。

第三步：复试。通过视频面试的应聘者进入复试。原则上，复试在济南进行，应聘者需要到我院参加复试。对于进入复试人员较多的地区或高校，学院人力资源部亦可安排到应聘者所在地进行复试。

第四步：签订《聘用意向书》，进入“入职考察培训期”（时间约为10天，初步安排在春节后开始，正月二十前结束，具体另行通知）。（考察培训合格者将与学院签约，此培训期间享受带薪，其他人不带薪）

第五步：签订正式“劳动协议”或“聘用协议”。学院将与“入职考察培训期”表现合格的应聘者签订正式协议。可以进行网签。签约后，进入带薪入职培训。

五、联系我们

1、联系电话：0531—88167968

2、联系人：王老师 李老师

3、学院网址：

4、因工作繁忙，恕不接待应聘者来访！请谅解！

山东经贸实训学院欢迎您

本文于2012年02月12日由发布，来源于山东经贸实训学院。
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本文来源：http://www.yin56.com/news/195234/