党员限期改正通知书

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党内表决制度
篇一:党员限期改正通知书

党内表决制度

党内表决制度是党内决定重要问题所必须遵循的规则：

1、基本原则。党组织讨论决定问题，必须执行少数服从多数的原则。

2、主要形式有：口头表决、举手表决、记名表决。

3、党支部在决定重要问题时，要召开支部党员大会或支委会进行表决，对少数人的不同意见，应当认真考虑。如对重要问题发生争论，双方人数接近，除了紧急情况下必须按多数意见执行，应当暂缓作出决定，进一步调查研究，交换意见，下次再表决；在特殊情况下，也可把争论情况 向上级组织报告，请求裁决。

4、对党内重大问题进行表决时，每个表决者不论是赞成还是反对，实行一人一票表决制。在支部党员大会上不论是领导干部普通党员，在支委会内部不论是书记还是委员，他污染权利是平等的。

思想政治工作制度

加强和改善党的领导最主要的是加强思想政治工作。党支部必须把思想政治工作摆在非常重要的议事日程上，认真把工作做好。

1、要经常分析和解决思想政治工作面临的新问题。党组织要经常调查、分析、研究群众的思想情况、情绪、要求和思想政治工作的现状、经验、问题、发展趋向等，特别是在改革开放和发展社会主义市场经济条件下，思想政治工作如何更新观念，搞好继承、改革和创新问题，党组织应当进行深入的调查研究，提出切实可行的意见，适应新形势的要求，指导工作的开展。

2、抓好思想政治工作计划的制定和落实。党支部把思想政治工作列入重要工作计划，根据本单位的实际，确定工作目标、举措和办法，制定出全责的工作方案，党、政、工、团密切配合，共同进行计划的实施工作。此外，要对计划的执行情况进行督促检查。进行督促检查是领导思想政治工作重要的一环，既可以及时掌握情况，发现问题，排除障碍，使得工作挨落到实处，又可以总结经验，加以推广，带动全面，促进思想政治工作更好地向前发展。

3、党支部委员要带头做好思想政治工作。建立党支部委员思想政治工作责任制，深入到群众中去做党员的思想政治工作。

4、党支部要抓好思想政治工作队伍建设。抓好思想政治工作队伍的理论水平和业务水平的提高，注意有计划地轮训政工干部，实现思想政治工作的科学化。

5、发动党员做群众的思想政治工作，其中包括党员以自己的模范行动影响教育广大群众。

6、发动工会、团支部等群众组织都来做思想政治工作，建立起思想政治工作的综合体系。

党支部委员民主生活会制度

1、时间：每半年至少召开一次。

2、参加人员：支部委员会全体成员。

3、主要内容：紧紧围绕党的基本路线、密切结合党支部建设和自己的思想实际，认真开展批评和自我批评，着重检查解决以下几个问题：能否以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导，坚持四项基本原则，在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致；能否认真执行党的路线、方针、政策和决议，卓有成效地开展党支部的各项工作；能否贯彻民主集中制原则，坚持集体领导、发扬民主、搞好支委一班人的团结；能否树立为人民服务的思想，为政清廉、克服官僚主义、转变工作作风；能否密切联系群众，和群众打成一片，解决群众关心的问题，等等

4、程序：（1）会前准备：确定生活会的具体时间、中心议题，并通知支委作好准备；支部委员开展谈心活动，分别深入党员、群众中征求意见；归纳整理对班子和个人所提的意见，支部书记和委员分别针对意见对照检查，作好材料准备；将本次生活会召开的有关情况向上级报告。（2）开会：学习上级有关文件、提高思想认识；如实向支委反馈群众意见；支委汇报思想情况；开展批评与自我批评；检查上次民生生活

会问题整改情况；制定整改措施、归纳总结、做好记录。（3）向上级党组织报告民主生活会情况。

民主评议党员制度

1、民主评议党员是贯彻从严治党，提高党员素质，党组织战斗力的一项重要措施。党支部要按照上级党组织的统一部署，认真组织开展民主评议党员的工作。

2、民主评议党员要以《党章》和《准则》为标准，实行党员自评、互评，群众评议和组织评议相结合。

3、保证党员参评率，要及时通知党员做好参评准备，督促外出党员按时返回参加民评，对无正当理由不参加民评的党员，评议时要从严把握，确保党员参评率达95%以上。

4、在民评中，支部或党小组要注意启发党员联系思想实际，正确开展批评与自我批评。每个党员都要写出自评材料，用党员的标准检查总结自己的思想和工作，在自评的基础上，通过党员互评、群众评议和组织评议定出党员格次，然后报上级党组织审定。

5、对被定为基本合格的党员，要按照上级党组织下发的《限期改正通知书》定人定时进行帮助教育。对被定为不合格的党员要根据有关规定提出组织处理意见，经支部通过 后报上级党组织审定。

6、民评工作每年进行一次，一般在年底或年初进

行。

7、民评结束时，支部要搞好工作小结，针对存在问题，提出改正措施，并报送上级党组织归档。

汇报谈心制

1、每个党员每季度至少应向党小组或党支部汇报一次本人思想、工作和学习情况。

2、党小组长要定期向支部汇报工作，遇有重要情况应及时向支部汇报。

3、积极开展谈心活动。党小组长和支部委员每季至少应分别找党员谈心一次。支部书记应全面了解本支部党员的思想、工作、学习和生活情况，并针对性地做好工作，尽可能帮助解决实际问题。

党员学习制度

为进一步增强广大共产党员学习意识，不断提高政治、文化、业务水平和自身素质，“创学习型组织、争当学习型党员”，使党员在思想上、行动上跟上时代步伐，成为勤于学习、善于思考的模范，成为勇于实践、锐意进取的先锋和解放思想、与时俱进的模样。特制定本制度。

1、突出政治学习要认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党在新时期的路线、方针和政策以及上级文件、领导讲

瓯郭委[2011]1号
篇二:党员限期改正通知书

瓯郭委[2011]1号

郭溪镇关于抓好“三先两评”工作

扎实推进创先争优活动的通知

各党（总）支部：

为深化和拓展创先争优活动，努力推动创先争优活动持续深入开展，根据区委创先争优活动领导小组的统一部署，结合我镇实际，决定近期在全镇范围内组织开展“三先两评”工作。现将有关事项通知如下：

一、总体要求

坚持以党的十七届五中全会精神为指导，以落实“组织创先进，党员争优秀，群众得实惠”为目标，以开展“三先两评”即“双强争先、示范率先、惠民在先、闪光言行展示评选、党员民主评议”为主要内容，采取有效措施，进一步推进当前创先争优活动，加强服务型基层党组织建设，激发广大基层党组织和党员干事创业的热情和动力，真正把创先争优活动办成群众满意工程。

二、具体内容

1、坚持争先进位，在各领域全面开展“双强争先”活动。当前，我镇按照重在争先、重在互动、重在“双强”的要求，通过细化争创标准、

设计活动载体、发挥企业主体作用，深入开展非公有制企业“双强争先”活动。各党支部要在总结提炼上述经验做法的基础上，坚持以党内创先争优带动全社会创先争优，根据不同领域的“先锋创建”实际，提出不同的目标要求，全面开展“双强争先”活动。在农村，着重围绕发展现代农业、培育新型农民、带领群众致富、维护农村稳定，深入开展以“发展强、党建强”为主要内容的“双强争先”活动；在社区，以着重围绕建设管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和社区，深入开展“服务强、党建强”为主要内容的“双强争先”活动；在机关部门，深化“转作风优环境”专项活动，以“治庸治懒、提能增效、狠抓落实”为工作主线，深入开展“效能强、党建强”为主要内容的“双强争先”活动；在新社会组织，着重围绕建设公正诚信、自律和谐、健康发展的新社会组织，深入开展“诚信强、党建强”为主要内容的“双强争先”活动；在各类学校，着重围绕坚持社会主义办学方向、办好人民满意教育，深入开展以“学校强、党建强”为主要内容的“双强争先”活动；在非公企业，围绕探索建立以党内创先争优带动企业创先争优的长效机制，形成非公有制企业党建和发展良性互动的格局，打造双品牌，深入开展以“发展强、党建强”为主要内容的“双强争先”活动；在卫生系统做好职工思想政治工作、促进事业发展、服务基层群众，开展以“卫生强、党建强”为主要内容的“双强争先”活动。

为确保在各领域开展“双强争先”活动取得实效，要着重抓好以下三方面工作：一是及时制定方案。各党支部要在认真研究的基础上，深化“双强争先”活动的工作方案，提出其他领域“双强”先进单位的争

创标准与要求，有步骤、有重点地推进活动开展。二是加强重点培育。采取领导联系、部门结对、城乡共建等多种形式，积极培育各领域的“双强”先进单位，发挥典型示范作用，以点带面推动活动深入开展。三是务求实效。按照重在解决问题、重在取得实效的要求，以“双强争先”活动为契机推动解决本地本单位发展中遇到的突出问题，多为群众办实事解难题。

2、立足辐射带动，深化“示范率先”活动。创先争优活动全面启动以来，各党支部均建立了以党员领导干部联系群众等形式，用品牌建设的理念推进基层创先争优示范点建设，充分发挥各类示范点的引领带动作用。下一步，各党支部要以推进“示范率先”活动为契机，重点围绕全区创先争优“一纵一横”示范带创建，按照活动计划率先制定、活动要求率先落实、活动难题率先破解、活动成效率先体现、活动经验率先形成的“五率先”要求,加强示范点培育，努力把各级领导联系点率先建成示范点。各党支部要结合实际，进一步明确“一纵一横”示范带中领导联系点的创建内容，细化考核办法，特别要把“四三二一”工作法作为考核的重要内容。“四三二一”工作法即要求联系领导带头开展“四个一”活动，即上好一次主题党课、组织一次民主生活会、搞一次调查研究、开展一次民情恳谈；落实“三指导”，即指导联系点找准存在的主要问题，指导联系点有针对性地确定创先争优的主题、目标和争创标准，指导联系点形成开展创先争优活动的具体措施；做好“两测评”，即每季度对联系点工作进行一次点评，每半年对联系点工作进行一次群众评议；破解“一难题”，针对联系点实际，在工业发展、城市建设等方面至少破

解一个有影响的发展难题，确保活动不走过场。

3、突出服务主题，开展“惠民在先”送温暖活动。各党支部要把关注民生问题放在突出位臵，扎实开展“惠民在先”送温暖活动，积极引导基层党组织和广大党员在服务基层、服务群众、扶贫济困中创先争优，切实把党的关怀和温暖送到基层群众中去。要结合实际，通过统筹服务资源、整合服务力量，集中开展“服务企业、服务基层”专项行动、科技帮扶企业、支农惠农、文化和卫生下乡、党员志愿服务、城乡基层党组织结对共建、村企结对共建、“1+1”帮扶结对行动等多种形式的送温暖、送服务活动。重点要帮助生活困难党员群众解决生产、生活中的实际问题。镇党委、政府将组织开展一次慰问走访活动，努力在元旦春节期间掀起“惠民在先”送温暖活动高潮。各党支部要抓紧落实“惠民在先”送温暖活动，并认真组织实施。

4、注重典型宣传，开展“创先争优闪光言行”展示评选活动。“创先争优闪光言行”是指创先争优活动开展以来，基层党组织和党员在服务发展、服务社会、服务群众、服务党员方面的先进事迹和典型做法。开展“创先争优闪光言行”展示评选活动，是全面深化创先争优活动、提高活动影响力的重要举措，要结合我区“瓯越先锋谱”创建工作，按照申报推荐、展示宣传、组织评选三个步骤进行。一是申报推荐。党员定期向基层党组织、基层党组织向上一级党组织主动申报闪光言行。全镇各党支部以图片和文字形式向镇委创先争优活动领导小组办公室每月至少推荐上报2例“创先争优闪光言行”，内容可以为一句话或一个事迹片段；每季度，按照“瓯越先锋谱”评选要求上报先锋事迹。二是展示

宣传。各党支部对梳理汇总出来的闪光言行，通过会议、文件、公开栏、报刊、电视、网络等形式，进行公开展示，及时宣传报道。瓯海区创先争优活动专题网站将开辟“创先争优闪光言行”宣传板块。《今日瓯海》将安排专栏，对全区优秀“创先争优闪光言行”、“瓯越先锋谱”先进典型进行集中报道。

5、围绕履诺践诺，开展党员民主评议活动。各党支部要按照《中国共产党章程》、《关于建立民主评议党员制度的意见》和《关于党内政治生活的若干准则》的要求，重点结合党员公开承诺兑现情况，组织广大党员在认真撰写自我总结的基础上，按照党员自述、党员评议、群众评议、领导点评、组织审定的方法和步骤，对党员在学习、工作、廉洁自律和作风等方面进行民主评议。民主评议党员，可吸收一定数量群众代表参加，具体根据实际情况确定。党员民主评议工作一般安排在2011年1月进行。评议结果分优秀、合格、不合格三个档次，优秀的比例一般控制在10％左右。对无正当理由长时间不参加党组织活动、不缴纳党费的党员，该评为不合格的，决不能失之于宽。对被评定为优秀等次的党员，要予以表扬；对被认定为不合格的党员，要按照《党章》和党内有关规定妥善作出处理。对被认定为不合格或存在一定问题的党员，除了组织处理外，还要加强教育帮扶工作，帮助他们限期改正；评议结束后，要及时将本单位的民主评议情况总结报告和民主评议党员情况汇总表报上级党组织，并将优秀党员登记表和不合格党员登记表归入个人档案。各党支部将今年民主评议党员工作情况总结报告和民主评议党员情况统计汇总表，于2011年1月20日前上报镇组织科。同时，各党支部

民主评议党员暂行办法
篇三:党员限期改正通知书

王家岭矿民主评议党员暂行办法

民主评议党员的制度是根据中央组织部“关于建立民主评议党员制度的意见”要求，结合王家岭矿党委的实际情况制定的。

一、 民主评议党员的目的

提高党员的素质，增强党组织的凝聚力和战斗力。党员限期改正通知书。

二、 评议的内容

以《党章》规定的党员标准为依据，结合矿党员工作岗位的特殊性来确定。

1、政治信念是否坚定。坚定共产主义远大理想和建设有中国特色社会主义的信念。不信仰宗教，不参与封建迷信活动。

2、党员意识是否明显。处处以党员的标准严格要求自己，起表率作用，模范作用。为群众做好事，助人为乐。

3、参与党内活动是否积极。积极参加党组织生活，努力完成党组织交办的工作。

4、理论学习是否坚持。自觉的坚持学习时事，政治理论，党的历史和基础知识，不断提高思想水平和政治觉悟。

5、本职工作是否完成。认真完成本职工作，尽职尽责。努力学习专业知识，不断提高专业水平。

6、 组织纪律是否遵守。按时足额交纳党费，模范遵守王家岭矿的各种规章制度。

7、同志相处是否团结。对待同志诚恳热情，互助互爱，在群众中有较高威信。

三、 评议原则

民主评议党员坚持以下原则：

1、公开、公平、公正原则。尊重党员的民主权利，让广大党员充分发表意见。对不合格党员的组织处理意见要与本人见面，允许申辩。

2、群众公认原则。群众对党员的评价与意见，要以适当的方式反馈给党员。评议结果要予以公示，接受群众的监督。群众对评价档次争议较大的党组织要重新进行审议。

3、奖惩并重的原则。对优秀党员要予以表扬，对大多数党员要受到激励和鞭策，对个别不合格党员进行处置。

4、注重实效的原则。从实际出发，突出评议重点，切实解决本支部和党员中存在的主要问题。防止走过场，不搞形式主义。党员限期改正通知书。

四、 评议档次及标准

民主评议党员分为优秀、合格、基本合格、不合格四个档次。

1、评议内容的各方面做得都好，成绩突出，民主评议中，优秀票率达到80%以上者为优秀。

2、民主评议内容的各方面都做到了，民主评议中合格以上票率达到80%以上者为合格党员。

3、民主评议内容的各方面虽然没有出现大的不足，但平时要求自己不严，混同于一般群众。在民主评议中，基本合格票率达到80 %以上者为基本合格党员。

4、具备下列条件之一者为不合格党员：

（1）丧失共产主义理想信念，革命意志衰退，对党失去信心，

提出退党要求的。

（2）在涉及四项基本原则重大原则问题上，是非不清，参与破坏校园和谐、社会稳定的活动。

（3）信仰宗教，或参与非法宗教组织的活动。

（4）党性观念淡薄，无正当理由，连续六个月以上不参加党组织生活或不交纳党费，或不做党组织分配的工作

（5群众威信底。在民主评议中，不合格票率超过三分之一的。

五、 评议程序与方法

民主评议党员工作结合年终总结进行，一般在年底或年初，利用两周时间完成。由党委结合当前形势制定实施计划。民主评议工作分五个阶段：

1、准备、动员阶段。一是党支部根据党委的工作计划制定自己的实施方案。二是通知全体党员参加民主评议党员的活动。三是召开全体党员大会，传达党委关于民主评议党员的要求，明确评议的目的、意义、内容、标准、方法和要求，统一思想，提高认识。

2、学习教育阶段。党支部采取集体学习与党员自学相结合的方法，组织党员学习《党章》和党委指定的学习材料。提高党员的思想水平。

3、自我评议阶段。党员对照评议内容，结合个人在思想、工作、学习、纪律、作风等方面的情况，进行自我总结、自我评价，将结果填入《民主评议党员登记表》“自我评价”栏。

4、民主评议阶段。党支部召开全体党员会，党员到会率要达到

90%以上。会上，党员逐个进行自我总结和自我评价，每人限时5分钟。未到会党员有支部负责人宣读其自我评价及相关书面鉴定。之后组织党员采用无记名方式填写《民主评议党员测评票》，支委会对回收的测评票进行汇总统计。

5、组织考察阶段。支委会综合党员自我评价档次及民主测评结果，经归纳分析、集体研究，提出每个党员的初步评定意见，评为优秀档次的人数在支部党员总数的10%左右。评定结果要向全体党员进行公布，认真听取群众意见和建议。对评议为不合格或评议为合格但群众争议较大的党员，要认真进行调查，以事实为依据正确处理，不能以评议结果代替组织考察，注意处理好民主评议与组织考察的关系。对评为不合格党员的要讲清理由，出示评议依据，并请本人签字，拒不签字的，由支委会成员集体签字并注明情况。

六、 评议结果运用

1、对于评出的优秀党员，党委将在每年的庆祝党的生日大会上予以表彰，其中特别优秀者，将被推选到上级党组织进行表彰。

2、对于评出的基本合格的党员，党委下发限期改正通知书，党总支指定素质较高的党员作为帮教联系人，帮助他们在规定的时间内认真改正缺点和错误，努力成为合格党员。连续两年被评为基本合格党员，将按不合格党员处理。

3、被认定为不合格的党员，党委将按照《党章》、《中国共产党纪律处分条》的有关规定，做出劝其退党和党内除名（退党除名、脱党除名、劝而不退除名）等处置决定，下发党内除名通知书，并报

中煤华晋公司党委组织部、临汾市委组织部备案。

民主评议党员测评表(样张)
篇四:党员限期改正通知书

民主评议党员测评表党员限期改正通知书。

说明：1、请根据党员实际情况，在相应的空格内打“√”。2、如存在不合格情况，请在”存在情况类别”一栏中对照具体内容填写相应序号。

民主评议党员登记表

注：此表一式两份，一份所在支部存档，一份上级党（工）委存档。

民主评议党员情况汇总表（一）

（此表由所在基层党支部填写，上报上级党（工）委审批）

支部名称： （盖章） 填表时间：2010年 月 日 民主评议会时间： 年 月 日，应到会党员 名，实到会党员

注：此表一式两份上报到党（工）委。审批后，一份党（工）委留存，一份交支部存档。

上级党（工）委（盖章）

2010年 月 日

责令限期改正通知书

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