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篇一:冷水滩区

2017年永州冷水滩区公开招聘事业单位工作人员公告

  为大家提供“2017年永州冷水滩区公开招聘事业单位工作人员公告”供广大考生参考,更多考试资讯请关注我们网站的更新!

2017年冷水滩区公开招聘事业单位工作人员公告

  根据工作需要,经冷水滩区委、区政府研究决定公开招聘事业单位工作人员。现将有关事项公告如下。

  一、招聘原则

  为实现事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化,坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,采取公开报名、统一考试,严格考核的方法进行。

  二、招聘范围及方式

  招聘工作面向社会公开进行,集中统一笔试,根据面试形式分类组织面试,并按程序审批聘用。

  三、招聘职位

  公开招聘89个岗位,共129名工作人员。(详见附表1)

  四、应聘人员应具备的条件及招聘程序

  (一)报名应聘条件:

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、遵守国家法律、法规;

  3、具有良好的品行;

  4、具有履行招聘岗位职责相适应的专业或技能条件;

  5、身体健康,能坚持正常工作;

  6、符合招聘岗位所需的其他条件。

  报考人员的毕业证、留学归国人员学历认证和招聘岗位要求的其他证书(实物)必须在本次资格审查前取得。

  报考人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。对有疑义的国民教育学历(学位),以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位),以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。

  报考人员的所学专业应按照毕业证书一字不差地填写。专业审查参照《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》进行。所学专业已列入《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招聘岗位专业的,不符合报考条件;所学专业未列入《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的,由用人单位提出意见,报区人社局认定。

  招聘岗位有工作经历要求的,报考人员必须具备相应的工作经历才符合招聘条件。全日制高校毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历,不能视为工作经历。

  资格审查中涉及年龄、工作经历年限的计算时间一律截止至2017年7月31日。面向在冷水滩区服务的“大学生村官”的岗位,服务期必须满两年以上方可报考。

  (二)不能报名应聘的情形

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

  2.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用聘用纪律行为,并在限考期内的人员;

  3.试用期内的公务员(含参照公务员法管理事业单位工作人员);

  4.录聘后即构成回避关系的人员。(指:凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。)

  5.具有法律法规规定不得聘用的其他情形。

  (三)招聘程序

  1、报考程序

  请考生认真阅读报名程序,因考生不按程序导致报名不成功者由考生自己负责。

  (1)报考方式和时间

  本次招考采取网络报名方式。网络报名时间为2017年7月20日上午9:00至2017年7月24日下午17:00。

  报名入口:报名网站技术咨询电话:0731-89606197

  (2)上传照片

  报考人员须上传本人免冠正面电子证件照片(文件为JPG格式,大小20KB以下、5KB以上,照片像素参考数值:宽度130,高度170)。

  (3)网上提交报名信息注意事项

  ①每名报考人员只能选择一个岗位报名,报考人员应认真阅读招聘简章和职位表,报考符合条件的岗位。

  ②报名时,报考人员须仔细阅读并签订诚信考试承诺书,记住自己的报名序列号,维护个人填报的信息。

  ③报考人员填写的报名信息应当真实、准确、有效。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的,取消本次报考资格。报考人员恶意注册报名信息,扰乱报名秩序或者伪造学历证书及其他有关证件证明骗取考试资格的,取消本次报考资格,两年内不得参加我区组织的人事招录(聘)考试。

  (4)岗位选择与修改

  本次考试不组织网上资格审查,笔试后、面试前进行现场资格审查。报考人员应认真阅读招考公告和岗位表,诚信报考符合条件的岗位,并对自己的选报负责任。对招考岗位的专业、学历、学位、基层工作经历以及其他条件等有疑问的,请报考人员直接与招考部门联系。

  报考卫生系统岗位的咨询区卫计委,

  电话:0746-2810363 联系人:屈主任

  报考其它岗位的咨询区人社局,

  电话:0746-8219818 联系人:李主任

  (5)网上交费

  按照物价部门核定的标准,报考人员须交考务费50元/人。报考人员登录报名服务平台进行网上交费。

  因政策原因导致无法开考的退还报考人员考务费,考生缺席考试或资格复核不合格者,不予退费。

  (6)网上打印报名表:网络报名成功后报考者打印出报名表和诚信考试承诺书(笔试后资格初审时提交)。

  (7)网上打印准考证

  网上报名成功的报考人员,请于笔试前两天自行上网下载并打印准考证。

  本次考试不指定考试复习用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义出售的复习资料和举办的辅导班,均与本次考试无关。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

  2、资格审查:本次考试不组织网上资格审查,笔试结束后按照招考岗位计划1∶2的比例,在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分确定资格审查对象。报考人员需提供本人身份证、准考证、报名表、毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》、岗位要求的资格证书和相关证明等原件及复印件一份。资格审查部门对照岗位条件和报考人员填写的网上报名信息,查验证件、证明。不能在资格审查时限内提供证明原件的视为资格审查不合格。未按规定要求进行资格审查的人员,视为放弃应聘资格。提交材料主要信息不实或不符合招考岗位条件的,资格审查不合格。因报考人员放弃资格审查和资格审查不合格而造成招考岗位拟面试人数达不到招聘计划1∶2比例的,在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

  3、考试

  每个岗位招聘人数与报考人数达到1:3的比例方可开考,如达不到比例相应核减岗位基数。对急需紧缺确实难以形成竞争的岗位,用人单位要求降低比例开考的,须经招聘单位主管部门签署意见,并经招聘领导小组研究同意后报市人社局批准同意方能开考,但其笔试成绩不得低于60分方可进入面试。

  考试分为笔试和面试,笔试和面试总分为100分。笔试、面试成绩分别占60%和40%。

  (1)笔试

  A: 报考卫计系统医疗卫生专业技术人员岗位的考专业知识。

  B:报考其它岗位的考公共基础知识。

  卫生系统专业知识考试的内容以岗位所需专业知识和操作技能为主,考试范围、内容根据招聘职位的要求确定,以全国统考的相关岗位的执业资格证和晋职应试指导书籍为蓝本。公共基础知识考试范围为应知的政治、哲学、法律法规、写作等。

  笔试时间为2017年8月13日上午,考试地点和具体科目考试时间以准考证上载明的为准。

  笔试结束五日后,8月18日考生可进入报名网站查询成绩。

  (2)面试

  按照招考岗位计划1:2的比例资格审格合格的人员参加面试。对参加面试的人员未达到面试比例又无递补对象的,经事业单位主管部门批准,面试对象可按实际人数确定。招考岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的,报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争岗位入围体检人员的最低面试成绩。

  面试的时间另定,请资格审查通过的人员及时关注。

  报考卫计系统医疗卫生专业技术人员岗位的以技能测试为主;报考其它岗位的采用结构化面试。

  面试(技能测试)内容贴近实际,侧重运用。面试(技能测试)成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分,取有效分的平均分的方法计算。面试(技能测试)为百分制,成绩当场公布。

  面试(技能测试)评委7—9名,由招聘领导小组办公室临时聘请有关专家组成,并接受纪委监察局的监督。

  4、体检

  体检的对象,根据折算后的总成绩从高分到低分按拟聘人数等额确定。如综合成绩相同的则以笔试成绩高低确定体检人员。体检工作由人社、纪检部门和招考事业单位主管部门组织实施。体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定执行。 招聘单位和考生对体检结论有疑问时,可提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出。体检结果以复检结论为准。

  5、考核

  根据招聘方案规定的体检要求和体检结果等额确定考核人选。考核的主要内容应包括考核对象的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况,并对考核对象的资格条件进行复查。

  参加考核人员须在考核期内及时提供完整的人事档案及相关考核材料,逾期作弃权处理。请考生提前做好准备。

  体检或考核不符合要求的应聘人员,不予聘用。按照应聘同一岗位考试综合成绩和体检结果,可依次等额递补,同一岗位递补最多为一次。

  6、公示

  根据笔试、面试、考核和体检结果择优确定拟聘人员,并在永州市人力资源和社会保障网和冷水滩区政府网进行公示,公示期7个工作日,以接受竞聘人员的咨询和社会的监督。

  7、聘用及鉴证

  公示无异议的拟聘用人员名单报区招聘工作领导小组研究同意后,按规定办理聘用相关手续。用人单位与受聘人员按照事业单位管理条例签订聘用合同,并由区人社局进行合同鉴证。实行试用期,试用期限按有关规定执行。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  五、纪律与要求

  工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避。

  招聘工作人员要严格遵守人事纪律,否则,要严肃追究相关责任。

  报考人员应诚信参考,珍惜考试资源,拟聘人员在公示合格后放弃聘用资格的,两年内不得参加我区组织的人事招录(聘)考试。报考人员违反笔试、面试纪律的,按《湖南省人事考试违纪处理暂行办法》处理。

  六、其他注意事项

  面试入围和拟聘用人员名单公示等信息查询网站:

  永州市人力资源和社会保障局(政策咨询电话:0746-8219818 (公开招聘领导小组办公室)

  监督电话:0746-8219197 (区纪委党风政风监督室)

  附件1:《2017年冷水滩区事业单位公开招聘岗位表》

  附件2:《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》

  冷水滩区公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室

  2017年7月11日

  2017年冷水滩区事业单位公开招聘岗位表(附件1).xls

  2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录(附件2).xls

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篇二:冷水滩区

事业单位招聘:12年湖南省永州市冷水滩区公开面试名单公示招聘工作人员简章

招聘信息来源:冷水滩区人民政府网站 ,欢迎您继续访问:

经冷水滩区事业单位公开招聘工作人员领导小组同意,现将2011年冷水滩区事业单位公开招聘工作人员面试名单予以公示。公示时间为七天(2011年12月16日至12月22日)。面试时间另行通知。

联系电话:8219705

冷水滩区人事局

二0一一年十二月十六日

2011年冷水滩区事业单位公开招聘工作人员面试名单

一、区财政局国库集中支付中心101:

甘丽君、钟牧言、柏捷、郭宏博、肖凌云、汪芷伊、廖晖、鲁飞

二、区财政局国库集中支付中心102:

胡伟伟、何大明

三、区财政局投资评审中心201:

蒋佳利、潘贤明、伍子殷、贾辉云

四、区财政局投资评审中心202:

卢怡霖、邓厚明

五、区劳动局劳动争议仲裁院301:

艾利华、刘文娟

六、区劳动局劳动争议仲裁院302:

胡丽娜、邓浩怀

七、区劳动局劳动争议仲裁院303:

曾荣、张李歆



招聘信息来源:冷水滩区人民政府网站 ,欢迎您继续访问:

八、区劳动局劳动争议仲裁院304:

邓冰艳、张文军

九、区劳动局新农保401:

周文斌、胡斌、邵宇

十、区劳动局新农保402:

张芳、朱艳红、李楚、严颖、吕涛

十一、区林业局野生动物保护站601:

刘文、张莲

十二、区农业局农技推广中心701:

邓志文、唐华明

十三、区粮食局执法大队802:

蒋微、黄冬梅

十四、区农机局农机管理中心站901:

曾婷、陈绎全

十五、区畜牧水产局动物疾病疫防控制办公室1001:

杨纯红、吕绍海

十六、区经委中小企业服务中心1101:

刘玮娜、李梦笑

十七、区经委中小企业服务中心1102:

李新宇、屈明辉

十八、区经委中小企业服务中心1103:

刘桂芳、刘炜



招聘信息来源:冷水滩区人民政府网站 ,欢迎您继续访问:

十九、区环保局环境监测站1201:

唐欧、金东

二十、区建设局建工办1401:

陈龙军、伍中武、陈可宁、张慎

二十一、高科技工业园1501:

蔡勇、唐文辉

二十二、乡镇下属事业单位1601:

刘湘萍、黄城、周放、郑晓飞、吴燕、臧彬、唐浩、谢辉、周香萍、阳迪、王凯、彭薇、余昇、王建文

二十三、区计生服务站1701:

屈仁艳、田艳峰、唐丁茹、蒋丽、黄颖、吕厚慧、何春姣、秦君君

二十四、区计生服务站1702:

朱灵娟、郭艳周、李昭君、唐园园

二十五、区妇幼保健院1802:

庞媛媛、何妍君

二十六、区妇幼保健院1804:

陈玲云、艾玲玲

说明:原定招聘方案中区计生服务站1702招录人数为3人,因报考人数达不到1:3的开考比例,要相应核减职数1名,实际招录人数为2名,所以面试入围人数按照1:2的比例为4名。



篇三:冷水滩区

事业单位招聘:12年湖南省永州市冷水滩区公开体检入围名单招聘信息启事

招聘信息来源:冷水滩政府门户网 ,欢迎您访问:

区财政局国库集中支付中心:柏捷、甘丽君、钟牧言、胡伟伟

区财政局投资评审中心:蒋佳利、潘贤明、卢怡霖

区劳动局劳动争议仲裁院:艾利华、胡丽娜、张李歆、邓冰艳

区劳动局新农保:邵宇、张芳、朱艳红

区林业局野生动物保护站:刘文

区农业局农技推广中心:邓志文

区粮食局执法大队:蒋微、黄冬梅

区农机局农机管理中心站:曾婷

区畜牧水产局动物疾病疫防控制办公室:杨纯红

区经委中小企业服务中心:刘玮娜、李新宇、刘桂芳

区环保局环境监测站:唐欧

区建设局建工办:陈龙军、陈可宁

高科技工业园:蔡勇

乡镇下属事业单位:黄城、周放、臧彬、吴燕、刘湘萍、阳迪、郑晓飞、周香萍

区计生服务站:屈仁艳、唐丁茹、田艳峰、何春姣、朱灵娟、李昭君

区妇幼保健院:庞媛媛、陈玲云

说明:名单公示时间为七天(2012年2月14日至2月20日)体检具体时间另行通知。

附件:

2011年冷水滩区事业单位公开招聘工作人员成绩表.xls 冷水滩区。
2011年冷水滩区事业单位公开招聘工作人员成绩表.xls(213.50 KB)

冷水滩区人力资源和社会保障局

二0一二年二月十四日




感谢阅读《2011年湖南省永州市冷水滩区事业单位公开招聘体检入围名单—2011年湖南省事业单位考试》一文,以下我们准备了延伸阅读:什么叫事业单位?

事业单位(Institutional Organization),是指国家为了社会公益目的,国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。(《事业单位登记管理暂行条例》国务院第252、411号令)
事业单位机构如何划分?

类别
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员是不同的。大体可以分为"全额拨款"、"参公(即参照公务员)"、"财政补贴"、"自收自支"四类。 全额拨款全额拨款事业单位也称为全供事业单位,也就是全额预算管理的事业单位,是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。
这种管理形式,一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位;如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位,即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式,有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督,同时使事业单位的经费得到充分的保证。参公“参公(即参照公务员)”是一些涉及国家安全,对政策和经济管理工作有明确辅助作用,以及明显以社会公益性为属性的事业单位。财政补贴又称差额拨款事业单位,按差额比例,财政承担部分,由财政列入预算;单位承担部分,由单位在税前列支,如医院等。
差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款,其他费用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为60%,非固定部分为40%。按照国家有关规定,差额拨款单位要根据经费自主程度,实行工资总额包干或其他符合自身特点的管理办法,促使其逐步减少国家财政拨款,向经费自收自支过渡。 乡镇医院的差额拨款一般落不到实处,医院自身没有多少收入,不利于人民的身体检查和疾病治疗以及基层医院内部人员的稳定。希望政府部门能出台相关措施来解决此类问题。
自收自支自主事业单位又称为自收自支事业单位,是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式,由于不需要地方财政直接拨款,因而一些地方往往放松对它的管理,造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势。
事业单位机构是什么性质?做什么?
性质
事业单位是相对于企业单位而言的。事业单位包括一些参照公务员管理的单位,它们不是以盈利为目的,是一些国家机构的分支。其上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门,其行为依据有关法律,所做出的决定多具有强制力,其人员工资和办公经费来源多为财政拨款。事业单位的登记在编制部门进行。事业单位与职工签订聘用合同,发生劳动争议后,事业单位进行人事仲裁。冷水滩区。
企业单位就是以盈利为目的公司等以赢利为目的的机构。企业单位一般是自负盈亏的生产性单位。所谓“自负盈亏”意即:自己承担亏损与盈利的后果,有一定的自主权。企业单位按照所有制分为国企和私企。国企就是属国家所有的企业单位;私企就是属个人所有的企业单位。
宗旨
事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事物管理,履行管理和服务职能,宗旨是为社会服务,主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。
招聘信息来源:冷水滩政府门户网 ,欢迎您访问:事业单位(Institutional Organization),是指国家为了社会公益目的,国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。(《事业单位登记管理暂行条例》国务院第252、411号令)
事业单位机构如何划分?

类别
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员是不同的。大体可以分为"全额拨款"、"参公(即参照公务员)"、"财政补贴"、"自收自支"四类。 全额拨款全额拨款事业单位也称为全供事业单位,也就是全额预算管理的事业单位,是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。
这种管理形式,一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位;如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位,即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式,有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督,同时使事业单位的经费得到充分的保证。参公“参公(即参照公务员)”是一些涉及国家安全,对政策和经济管理工作有明确辅助作用,以及明显以社会公益性为属性的事业单位。财政补贴又称差额拨款事业单位,按差额比例,财政承担部分,由财政列入预算;单位承担部分,由单位在税前列支,如医院等。
差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款,其他费用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为60%,非固定部分为40%。按照国家有关规定,差额拨款单位要根据经费自主程度,实行工资总额包干或其他符合自身特点的管理办法,促使其逐步减少国家财政拨款,向经费自收自支过渡。 乡镇医院的差额拨款一般落不到实处,医院自身没有多少收入,不利于人民的身体检查和疾病治疗以及基层医院内部人员的稳定。希望政府部门能出台相关措施来解决此类问题。
自收自支自主事业单位又称为自收自支事业单位,是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式,由于不需要地方财政直接拨款,因而一些地方往往放松对它的管理,造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势。
事业单位机构是什么性质?做什么?
性质
事业单位是相对于企业单位而言的。事业单位包括一些参照公务员管理的单位,它们不是以盈利为目的,是一些国家机构的分支。其上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门,其行为依据有关法律,所做出的决定多具有强制力,其人员工资和办公经费来源多为财政拨款。事业单位的登记在编制部门进行。事业单位与职工签订聘用合同,发生劳动争议后,事业单位进行人事仲裁。
企业单位就是以盈利为目的公司等以赢利为目的的机构。企业单位一般是自负盈亏的生产性单位。所谓“自负盈亏”意即:自己承担亏损与盈利的后果,有一定的自主权。企业单位按照所有制分为国企和私企。国企就是属国家所有的企业单位;私企就是属个人所有的企业单位。
宗旨
事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事物管理,履行管理和服务职能,宗旨是为社会服务,主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。

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